Osoba, której dane dotyczą, ma prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. W formularzu do PFR należy poinformować o spełnianiu warunków, które zwalniają z konieczności podpisania umowy o zarządzanie PPK. Dzięki wpłatom od pracodawcy i dopłatom od państwa. To specjalistyczna komórka spółki, zajmująca się wypracowywaniem stanowisk w zakresie stosowania przepisów ustawy o PPK w konsultacji z właściwymi instytucjami, m.in.
Instytucje finansowe oferujące prowadzenie PPK
Regularnie na stronie umieszczane są materiały informacyjne, najnowsze interpretacje prawne i podręczniki PPK do pobrania przez wszystkich zainteresowanych. Jesteśmy częścią Grupy Polskiego Funduszu Rozwoju, w ramach której odpowiadamy za prowadzenie działalności określonej w ustawie o Pracowniczych Planach Kapitałowych. Naszą misją jest gromadzenie oraz udzielanie informacji o funkcjonowaniu PPK, tak aby nowo wprowadzany system oszczędzania został zaimplementowany jak najbardziej efektywnie, a nasza spółka była centrum kompetencji w programie PPK. To zadanie, które zostało powierzone PFR TFI przez ustawodawcę.
W przypadku jakichkolwiek wątpliwości co do treści umieszczonych na Portalu PPK, w tym co do praw lub obowiązków wynikających z obowiązujących przepisów prawa, należy skorzystać z pomocy podmiotów świadczących zawodowo pomoc prawną. Treści te nie zastępują obowiązujących przepisów prawa i każdorazowo powinny być interpretowane oraz stosowane z uwzględnieniem aktualnie obowiązujących przepisów prawa. Informujemy, że przedmiotem działalności instytucji z Grupy PFR nie jest świadczenie usług doradztwa prawnego lub podatkowego. W przypadku wątpliwości dotyczących interpretacji bezwzględnie obowiązujących przepisów prawa oraz szczegółowych stanów faktycznych należy skorzystać z pomocy podmiotów świadczących zawodowo pomoc prawną. Informujemy, że przedmiotem działalności Polskiego Funduszu Rozwoju S.A. (“PFR”) nie jest świadczenie usług doradztwa prawnego lub podatkowego.
- Zobacz, jakim projektom pomogliśmy osiągnąć sukces i w jakich obszarach inwestycyjnych działamy.
- Do Twoich prywatnych oszczędności dokłada się Twój pracodawca i państwo.
- Regularnie na stronie umieszczane są materiały informacyjne, najnowsze interpretacje prawne i podręczniki PPK do pobrania przez wszystkich zainteresowanych.
- Po spełnieniu warunków określonych w przepisach, państwo przekazuje uczestnikowi jednorazową wpłatę powitalną i dopłaty roczne.
Sprawdź swoje przyszłe oszczędności
Jest on tworzony wspólnie przez pracownika, pracodawcę oraz państwo. PPK wdrażane jest przez pracodawców, którzy zatrudniają co najmniej jedną osobę podlegającą obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z tytułów określonych w ustawie o PPK. Wobec wybuchu pandemii koronawirusa w Polsce 12 marca 2020 r. Spółka ogłosiła zawieszenie prowadzonych w terenie działań szkoleniowych14 do odwołania, równocześnie wdrażając cykl szkoleń online i webinariów15. System PPK ożywia rynek pracy i podnosi motywację pracowników. Jego efektem jest nowy element motywacyjny – wspieranie systemu oszczędności pracowników przez pracodawców.
Oszczędności zgromadzone na rachunku PPK stanowią prywatny kapitał pracownika, podlegający dziedziczeniu. Jeżeli sami oszczędzamy, to mamytylko tyle, ile odłożyliśmy z naszego wynagrodzenia. W PPK odkładana przez nas kwota jest podwajana dzięki pracodawcy i państwu.
Wspieramy rozwój i innowacyjność polskich firm i samorządów. Robisz jedną dużą wypłatę (25% wszystkich oszczędności), a resztę wypłacasz co miesiąc przez 10 lat. Wszystkie wypłaty są nieopodatkowane, a Twoje środki nadal pracują.
W przypadku Twojej śmierci oszczędności zgromadzone w PPK nie przepadają. Środki gromadzone w PPK stanowią Twoją prywatną własność. Samodzielnie możesz zdecydować kiedy i w jakiej formie skorzystasz z środków zgromadzonych w PPK.
Współpracując dzielimy się doświadczeniem i informacjami, aby zaufanie było fundamentem rozwoju polskiego społeczeństwa i gospodarki. Spółka organizuje szkolenia i konferencje dla pracodawców i pracowników zapewniając niezbędną wiedzę i umiejętności w zakresie implementacji nowego prawa. Bierzemy udział w wydarzeniach zewnętrznych, zapewniając obsługę merytoryczną, a także świadczymy konsultacje Wskazówki dotyczące wyboru najlepszego brokera kredytów hipotecznych indywidualne dla największych firm w Polsce. W najbliższym czasie uruchomiona zostanie platforma e-learningowa oraz webinaria. Pracownicze Plany Kapitałowe to powszechny i dobrowolny (dla pracowników) system długoterminowego oszczędzania.
Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) to powszechny system oszczędzania dla pracowników realizowany przy współpracy z pracodawcami oraz państwem. Jest częścią Grupy Polskiego Funduszu Rozwoju, w ramach której odpowiada za upowszechnianie i promowanie Pracowniczych Planów Kapitałowych, programu oszczędzania długoterminowego w miejscu pracy. Misją spółki jest gromadzenie oraz udzielanie informacji o funkcjonowaniu programu. Inwestycje kapitałowe PFR to finansowanie rozwoju polskich przedsiębiorstw działających w szeroko rozumianym sektorze przemysłowym. Wspierają budowę praktycznych rozwiązań dla wspólnego sukcesu i bezpiecznej przyszłości kraju.
PFR prześle pracodawcom wezwania do zawarcia umowy o zarządzanie PPK
Realizujemy strategiczne inwestycje zwiększając konkurencyjność polskiej gospodarki na arenie międzynarodowej. Zobacz, jakim projektom BTC próbuje zdobyć przyczółek powyżej 43 tys Forexlive pomogliśmy osiągnąć sukces i w jakich obszarach inwestycyjnych działamy. Inwestycje infrastrukturalne PFR to wsparcie finansowe przedsięwzięć infrastrukturalnych realizowanych przez przedsiębiorców z sektora dużych firm na terytorium całej Polski.
Do Twoich prywatnych oszczędności dokłada się Twój pracodawca i państwo. W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z Administratorem. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do czasu przedawnienia roszczeń związanych z celami w jakich zostały zebrane. W systemie PPK PFR TFI pełni szczególną rolę instytucji wyznaczonej, zapewniając ciągłość zarządzania środkami uczestników. Dla osób zatrudnionych w przedziale wiekowym lat.
Portal MojePPK.pl jest jedynym oficjalnym źródłem informacji o Pracowniczych Planach Kapitałowych, prowadzonym na mocy Ustawy o PPK przez operatora – PFR Portal PPK sp. Z o.o., spółkę zależną Polskiego Funduszu Rozwoju SA.Treści zawarte na Portalu PPK mają charakter wyłącznie informacyjny i są aktualne na dzień ich zamieszczenia. Treści te nie zastępują obowiązujących przepisów prawa i każdorazowo powinny być interpretowane oraz stosowane z uwzględnieniem aktualnie obowiązujących przepisów prawa. Treści te nie stanowią porady prawnej, finansowej ani oficjalnej interpretacji obowiązujących przepisów prawa.PFR Portal PPK sp. Nie ponosi odpowiedzialności z tytułu powstania jakichkolwiek szkód, wynikających lub pozostających w związku z treściami zamieszczonymi na Portalu PPK.
Kluczowym zadaniem PFR TFI jako instytucji wyznaczonej jest zagwarantowanie pracodawcom i pracownikom powszechnego dostępu do oferty PPK. PFR TFI nie odmówi zawarcia umowy o zarządzanie PPK żadnemu pracodawcy. Wypełniając powierzoną misję, PFR TFI dba także o zachowanie najwyższych standardów rynkowych oraz stworzenie oferty, która jak najlepiej odpowiada potrzebom rynku. Traktujemy innych w swojej pracy tak samo, jak chcielibyśmy być traktowani. Szanujemy i doceniamy pracę innych wsłuchując się w ich potrzeby.
– bezpłatne szkolenia z zakresu Tarczy Finansowej PFR8, wspierając przedsiębiorców zainteresowanych uzyskaniem pomocy w okresie przestoju gospodarczego. W sprawach dotyczących przetwarzania Pani/Pana danych osobowych i przysługujących praw z tym związanych, można skontaktować się z Administratorem poprzez adres e-mail lub pisemnie na adres siedziby Administratora wskazany w punkcie 1 powyżej. Spółka prowadzi programy szkoleniowe pomagające we wdrożeniu PPK dla pracodawców i pracowników9. W 2019 roku przeprowadziła ponad 1300 szkoleń i konsultacji oraz konferencji wojewódzkich10 dla Deutsche Bank rozbija zysk z najwyższym zyskiem od 2013 roku 44 tysięcy uczestników, reprezentujących ponad 4300 firm, zatrudniających ponad 1,6 mln pracowników. Spółka nawiązała także współpracę ze stronami dialogu społecznego, czego efektem było przeprowadzenie 24 szkoleń dla organizacji związkowych1112 i 12 dla związków pracodawców13 w roku 2019. W zakresie, w jakim podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest przesłanka prawnie uzasadnionego interesu administratora, przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
Spółka organizuje bezpłatne szkolenia, konferencje, świadczy konsultacje dla firm i instytucji, zapewniając niezbędną wiedzę i wsparcie merytoryczne. Spółka prowadzi także specjalny serwis rachunek.mojeppk.pl, który pozwala uczestnikom programu w prosty sposób sprawdzić stan oszczędności zgromadzonych na wszystkich rachunkach PPK. Zadaniem instytucji finansowej jest także prowadzenie indywidualnych rachunków PPK uczestników. Są one zasilane przez comiesięczne wpłaty – finansowane przez pracownika i przez pracodawcę. Po spełnieniu warunków określonych w przepisach, państwo przekazuje uczestnikowi jednorazową wpłatę powitalną i dopłaty roczne.